长期请假公司不能随意解雇。依据《劳动合同法》，公司解雇需合法事由，否则违法。违法解雇需支付经济赔偿金，影响员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫长期请假被解雇，可协商、投诉或仲裁。先与公司协商，不成则向人社局投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫长期请假公司不能随意解雇。应对方式：1.与公司协商，了解解雇原因，争取留下；2.若协商无果，向人社局投诉，寻求官方介入；3.仍无法解决，申请劳动仲裁，维护自身权益。根据实际情况选择操作步骤。
相关文章
贷款软件提示身份证已绑定其他账号是为什么？
可能是身份证信息被误用或盗用。从法律角度看，这涉及到个人信息保护和身份盗用的风险。若未授权他人使用你的身份证信息，则可能面临信息泄露和财务风险。若发现账户异常交易或频繁收到未知贷款信息，表明问题严重，应及时寻求法律和专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫
高中档案纸资不小心损坏了小部分，影响大吗？
高中档案纸资损坏小部分，关键信息完好，一般影响不大。分析：从法律角度看，档案的关键信息如姓名、学号、成绩等若保持完整，通常不影响其法律效力。学校或相关机构在审核时，主要关注这些关键信息。提醒：若损坏导致关键信息模糊不清或无法辨认，问题则较为严
行人在机动车道行走被撞有责任吗
行人在机动车道行走被撞，一般机动车需担责。但行人若违法，也会减轻机动车责任。《道路交通安全法》规定，机动车与行人发生事故，一般机动车担责；但若行人违反交规，机动车已采取必要措施的，可减轻其责任。不及时处理，可能导致责任划分不清，影响赔偿。 ✫✫
房产证更名需要提供哪些文件？
房产证更名需身份证、离婚协议判决书及共有财产资料等。根据《婚姻法》及相关规定，夫妻房产证更名需提交相应材料，如协议离婚需身份证、离婚协议等，诉讼离婚则需判决书等。不及时处理可能导致产权纠纷，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555
强制要求换岗位怎么办
您可以拒绝强制换岗，要求与用人单位协商。依据《劳动合同法》，换岗需双方协商一致，若因此解除合同，用人单位应支付经济补偿金。不及时处理可能导致权益受损，如失去应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫
本人有劳动合同，工资5000元，要是老板骗了工资，我能赢吗？
您能赢，因为法律保护劳动者合法权益。依据《劳动法》，用人单位不得克扣工资，否则需承担法律责任。若老板骗工资且情节严重，还可能面临赔偿金等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式有
不被视为盗窃的五个行为是什么？
不构成盗窃罪的五个行为包括未成年人作案等。依据《刑法》相关规定，盗窃需具备非法占有目的及数额较大等条件，不符合则不构成盗窃，如未及时处理可能导致误判。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理不构成
50万民间借贷，每月受法律保护的最高利息额度是多少？
月受保护最高利息依合同及法定利率上限。依据《民间借贷规定》，利率超合同成立时一年期LPR四倍不受保护。不及时处理可能导致高利贷、违法催收等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 最高利息依法律规
高职学生在高三阶段签订劳动合同，是否影响应届生身份？
高职学生高三签劳动合同一般不影响应届生身份。分析：应届生身份主要依据学业完成情况判断，签订劳动合同是劳动关系的体现，通常不与应届生身份直接挂钩。除非合同中明确限制了学业或存在其他特殊情况，否则不会影响。提醒：若出现学校或用人单位对身份认定有异
初中学校组织晚自习是否合乎法律规定？
初中学校组织晚自习需符合教育规定，不强制且需保障安全。分析：根据教育法律法规，学校组织晚自习并非强制要求，而是由学校根据自身教学安排和学生需求决定。但学校在组织晚自习时，需确保学生的安全与健康，不得超出规定时间，且应得到家长同意。提醒：若学校