我工作了12天但老板没给工资，该如何处理？

您工作了12天未获工资，应先与老板协商。依据《劳动法》，拖欠工资属违法行为，可能影响您的生活及权益。若不及时处理，可能导致损失扩大，维权难度增加。
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老板不给工资，这样办：1.协商：直接与老板沟通，要求支付工资。2.工会追讨：若公司有工会，可请求工会介入调解。3.劳动监察：向当地劳动监察部门投诉，由官方介入调查。4.劳动仲裁：申请劳动仲裁，由仲裁机构裁决。5.起诉：对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
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处理拖欠工资，常见方式有协商、工会追讨、劳动监察投诉、劳动仲裁及起诉。选择时，建议先协商，无果后依次采取后续措施，确保权益得到保障。