事业单位改企退休人员需按新规定办理退休手续。分析：事业单位改制为企业后，其退休人员的待遇和手续会有所变化。根据相关政策，退休人员需按照新企业的规定重新核定养老金等退休待遇，并办理相关手续，如签订退休协议、领取退休金等。这一过程需确保合法合规，以保障退休人员的合法权益。提醒：若退休人员遇到待遇降低或手续复杂难以办理等问题，可能表明情况较为严重，建议及时寻求法律专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1. 了解政策：退休人员应详细查阅事业单位改制为企业的相关政策文件，了解改制后的待遇变化和手续办理流程。2. 与单位协商：主动与单位人事部门沟通，明确自身权益，协商退休待遇和手续办理事宜。3. 申请劳动仲裁：若单位拒绝履行相关义务，退休人员可向劳动仲裁部门申请仲裁，要求单位履行法定义务。4. 提起民事诉讼：若仲裁结果不满意或单位拒绝执行仲裁裁决，退休人员可向法院提起民事诉讼，通过法律途径维护自身权益。在诉讼过程中，应提供充分的证据证明自身权益受到侵害。以上操作均需遵循相关法律法规，确保合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度，事业单位改企退休人员的处理方式主要包括了解政策、与单位协商、申请仲裁或诉讼等。选择方式：退休人员应首先了解相关政策法规，明确自身权益；若与单位存在争议，可尝试与单位协商解决；协商无果时，可考虑申请劳动仲裁或提起民事诉讼，以维护自身合法权益。
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